des projets de formation d’ici la fin de l’année ?

La fin d’année arrive et avec elle la date limite d’utilisation de vos budgets

pour un bénéfice 100 % gagnant collaborateur et entreprise !

Toutes les entreprises, quelle que soit leur taille, sont concernées par le plan de développement des compétences de leurs collaborateurs, qui va leur permettre de remplir leurs obligations en matière de formation professionnelle – adaptation au poste de travail et maintien dans l’emploi des salariés – et surtout d’accroitre la valeur à leur potentiel humain.

Elles consacrent chaque année, selon leur effectif, un pourcentage minimum de leur masse salariale à des actions de formation : leurs contributions désormais collectées mensuellement par les URSSAF (entre autres) va être redistribuée par les OPCO suivant leur utilisation prévisionnelle de budget qui, s’il n’est pas réclamé et utilisé, est perdu en fin d’année.

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C’est donc le moment de faire le bilan et de déposer vos dossiers auprès de votre OPCO :

• Vos cotisations ont déjà été versées, tout sera donc pris en charge par votre OPCO (entre 1500 et 15000 €),
• Même les frais associés peuvent être pris en charge : déplacement, restauration, salaires liés au temps passé en formation (12€ par heure et par salarié),
• Les formations financées sur votre plan 2022 sont réalisables sur toute l’année 2023.

Nous proposons un large éventail de thématiques pour vous rendre autonome et performant sur de nombreux outils :

• Formations au numérique : création et référencement de sites web (WordPress…), graphisme (Adobe Photoshop/InDesign/Illustrator), bureautique (Suite MS Office), outils collaboratifs (Google Workspace…), réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook…)
• Formations aux langues (principales langues au choix)
• Formations aux softskills (Management, gestion du stress, gestion du temps, prise de parole en public, conduite de réunion, télétravail, etc. Nous consulter)

Faites-en bénéficier vos collaborateurs en leur offrant les compétences pour :

•  Rendre leur entreprise incontournable sur le web et les réseaux sociaux,
• Améliorer l’image de l’entreprise grâce à un marketing digital au top,
• Faire accéder l’entreprise à une visibilité et attractivité internationale,
• Devenir plus performant à leur poste de travail en maitrisant les outils du quotidien,
• Dialoguer efficacement avec leurs futurs clients internationaux et booster le CA,
• Mieux gérer leur bien-être au travail et l’équilibre de leur vie pro/perso,

Et bien d’autres bénéfices !